photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Nay, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de nouveaux projets et missions au sein de son Service Jeunesse et dans le cadre conjoint du développement de l'activité de son Espace de Vie Sociale (EVS), la Communauté de Communes du Pays de Nay (CCPN) recrute un adjoint d'animation. Il s'agit d'un poste partagé entre le Service Jeunesse et l'EVS de la CCPN. Les deux services occupent les mêmes locaux à Nay : ancienne usine « Petit Boy » - 6, chemin des Côteaux. Pour le Service Jeunesse, placé(e) sous l'autorité de la direction de ce service, vous êtes chargé(e) de la préparation et de l'animation des activités des adolescents (11-17 ans) de l'ALSH « Maison de l'Ado », les mercredis après-midi (en périscolaire) et tous les jours durant les périodes de vacances scolaires, avec le soutien d'une équipe de saisonniers et de l'équipe jeunesse (responsables Maison de l'Ado, Ado'Bus et chargée de coopérations transfrontalières). Sous l'autorité de la direction de l'EVS, vous participez à la construction et à l'animation du programme d'ateliers et d'évènements. Vous concevez, coordonnez et mettez en oeuvre les actions collectives prévues dans le cadre du projet social à l'attention du public adulte[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Arthez-de-Béarn, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le Syndicat Intercommunal d'Arthez de Béarn recherche du 7 juillet 2025 au 8 août 2025, pour son service « Enfance, jeunesse, sport et loisirs », 2 animateurs/trices polyvalents pour un CONTRAT D'ENGAGEMENT EDUCATIF Missions : Accueillir en toute sécurité des groupes d'enfants à l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif et pédagogique de l'ALSH. Compétences professionnelles : - être force de proposition - connaître le public enfant et s'adapter aux spécificités de chaque tranche d'âge - sens de la communication, - savoir s'appuyer sur son supérieur hiérarchique - Etre obligatoirement titulaire du BAFA ou équivalent Compétences comportementales : - être à l'écoute, - dynamique, - autonome, - maîtrise de soi, - sens du travail en équipe, - adaptabilité, - rigoureux et organisé Temps de travail : Temps complet sur la période du 07/07/2025 au 08/08/2025 9.5 Heures / jour Horaires variables Rémunération : 68.60€ / Jour Pour candidater: CV et lettre de motivation à envoyer avant le 7 avril 2025 Date d'entretien de recrutement à compter du 8 avril 2025 à Arthez de Béarn

photo Employé / Employée de rayon produits non alimentaires

Employé / Employée de rayon produits non alimentaires

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Saint-Jean-de-Luz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Prérequis : Avoir des connaissances suffisantes sur les savoirs de base en élocution, lecture, écriture et calculs. Un test de positionnement est prévu en début de formation. Durée : 153 heures de formation en alternance sur 6 mois Modalités pédagogiques et techniques : Alternance entre formation en présentiel, formation à distance et périodes en entreprise. Les cours mêlent apports théoriques, études de cas, travaux de groupe, mises en situation et analyses des pratiques professionnelles. Nos plateformes de formation à distance regroupent ressources, exercices, quizz et classes en ligne. Modalités d'évaluation : -Mise en situation -Questionnaire -Evaluation continue -Dossier professionnel A l'issue de la formation, les alternants déposent un dossier papier auprès de la Fédération du Commerce. Ce dossier est examiné par un jury composé de professionnels du secteur. Les alternants recevront une attestation de fin de formation attestant des compétences acquises. Équipe pédagogique : -Formateurs(trices) professionnels(elles) du métier et formé(es) à la pédagogie pour adultes -Responsable de formation -Direction de centre -Conseiller/conseillère emploi -Référent handicap -Équipe[...]

photo Ingénieur / Ingénieure technico-commercial(e) IT

Ingénieur / Ingénieure technico-commercial(e) IT

Emploi Négoce - Commerce gros

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Actuelburo, c'est 45 ans d'expertise avec une missions claire : simplifier la vie des entreprises avec des solutions informatiques innovantes. Forte de ses 140 collaborateurs, notre société offre une gamme complète de services, qui s'appuie sur des partenaires de renom comme Konica Minolta, Lenovo, HPE, Microsoft, Dropbox ou encore Sage, et se positionne comme un élément clé pour la digitalisation des activités professionnelles dans la région. Nos BU représentent tout ce dont a besoin une entreprise : informatique, télécom, impression, gestion, digitalisation ou encore développement d'applications. Descriptif du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur(e) Commercial(e) en Solutions d'Impression et de dématérialisation pour rejoindre nos équipes et contribuer au rayonnement d'Actuelburo sur le territoire. Après une formation à nos outils et nos méthodes, vous aurez en charge le développement commercial de nos solutions d'Impression et de dématérialisation auprès des entreprises du secteur palois. Vous serez en lien direct avec le directeur des ventes. Vos missions : - Vous développez et fidélisez un portefeuille clients en vous appuyant[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Idron, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes titulaires d'un BAC PRO ASSP ou SAPAT et vous souhaitez obtenir le CAP AEPE par le biais d'un contrat d'apprentissage? La Cabane des Merveilles recrute un(e) Assistant(e) Accueil Petite Enfance (H/F) en apprentissage pour le CAP AEPE pour nos micro-crèches d'Idron ou Pau. Nos micro-crèches accueillent chacune 12 enfants dans des locaux neufs et un environnement calme et facilement accessible. Vous rejoignez l'une ou l'autre des équipes composées de 4 professionnelles Petite Enfance (Animatrice Petite Enfance, AP et EJE) passionnées et expérimentées. L'Assistant(e) Accueil Petite Enfance alternant(e) est placé(e) sous l'autorité la Référente Technique de la structure et du maître d'apprentissage s'engage : - à suivre avec assiduité les cours de formation théorique - à rendre le travail demandé par le centre de formation - à suivre l'activité de son référent - à être force de propositions Vos missions principales : - Accueille les enfants et leurs familles - Réalise les soins d'hygiène de l'enfant - Organise et anime des activités pour les enfants - Participe à la mise en place du projet pédagogique et du projet d'établissement Profil requis : - Diplômée[...]

photo Conseiller / Conseillère à l'emploi

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Social - Services à la personne

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Cadre d'intervention : Vous interviendrez dans le cadre de la Plateforme Emploi Accompagné des Pyrénées-Atlantiques qui fait partie intégrante du Pôle Services et Appuis Transversaux de l'Adapei des PA (gestionnaire de la Plateforme départementale). Missions : Placé(e) sous l'autorité de la Directrice du Pôle Services et Appuis Transversaux, il / elle sera chargé(e) de la mise en œuvre de l'ensemble des prestations proposées par la Plateforme Emploi Accompagné et de contribuer au processus d'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap. Il / Elle aura pour missions principales de : - Assurer l'accompagnement des travailleurs en situation de handicap dans leur projet professionnel, jusqu'à la conclusion d'un contrat de travail : évaluation de la personne, aide à l'élaboration du projet, aide à la recherche d'emploi, aide au placement et accompagnement de la personne dans le maintien dans l'emploi, - Accompagner les employeurs pour le maintien et l'adaptation de l'emploi des personnes en situation de handicap : appui technique pour le contrat de travail, étude de poste, adaptation du poste et des gestes techniques, inclusion sociale dans l'entreprise[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La CCHB recrute ANIMATEUR(TRICE) EN RELAIS PETITE ENFANCE (RPE) ACCUEILLANT(E) LIEU ACCUEIL ENFANTS-PARENTS (LAEP) EDUCATEUR(TRICE) DE JEUNES ENFANTS EN ETABLISSEMENT D'ACCUEIL DU JEUNE ENFANT DEPOT DES CANDIDATURES : Adresser une lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae détaillé (et le cas échéant, du dernier arrêté de position administrative et des comptes rendus d'entretien annuels des 3 dernières années) avant le 23 avril 2025 à :Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Haut Béarn - CS 20067 - 64402 OLORON STE MARIE CEDEX - Ou par courriel : accueil@hautbearn.fr A noter que les convocations à l'entretien seront envoyées par messagerie électronique. Pour tout renseignement sur le poste, s'adresser auprès de Madame TOUYAROU, Coordinatrice Petite Enfance au 05 59 10 35 70. Pour tout autre renseignement, contacter Madame HIREL, Directrice des Ressources Humaines, au même numéro. Dans le cadre du service public de la petite enfance, la collectivité propose un accompagnement des familles autour de leurs besoins sur les modes d'accueil (individuel ou collectif) via le Relais Petite Enfance. Le RPE contribue également à apporter un espace d'échanges[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

AUXILIAIRE DE PUERICULTURE A TEMPS COMPLET (H/F) 1 an La lettre de motivation est obligatoire avec un CV obligatoire. Adresser une lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae détaillé avant le 04 mai 2025 dernier délai. Toutes candidatures sans lettre de motivation ne sera pas transmises ni étudiées. (Process cf bas de l'offre) MISSIONS : Sous l'autorité hiérarchique directe de la directrice de crèche, l'auxiliaire de puériculture : - Accueille et encadre des enfants, - Met en œuvre les conditions nécessaires au bien-être et à la sécurité en réponse aux besoins physiologiques et psychoaffectifs, - Aménage des espaces de vie et met en place des activités d'éveil qui contribuent au développement global de l'enfant, - Est en relation avec les parents, - Transmet l'information concernant l'enfant, - Met en œuvre des règles d'hygiène, entretien des jeux, casiers des enfants, - Participe à l'élaboration du projet d'établissement et mise en œuvre au quotidien, - Participe à des projets extérieurs, - Participe aux réunions de service et réunions en soirée, - Accompagne l'enfant et ses parents dès la période d'adaptation - Participe à l'accueil et à la formation des[...]

Ressources supplémentaires